Patiko? Pasidalinkite!

Socialiniuose tinkluose pastaruoju metu kilo diskusija dėl asmens, vilkinčio bendrovės EWA (AB „East West Agro“) simbolika pažymėtais drabužiais ir viešai reiškiančio aštrius, daliai visuomenės įžeidžiančius pasisakymus. Kaip paaiškėjo, minėtas asmuo – Romas Černeckis, bendrovės AB „East West Agro“ produktų vadybininkas.

Viešojoje erdvėje buvo atkreiptas dėmesys, kad R. Černeckis ne tik aktyviai reiškiasi socialiniuose tinkluose, bet ir, kaip teigiama, bendrovės vardu ar naudojantis įmonės elektroninio pašto adresu siuntė laiškus naujienų portalo „Būkime vieningi“ redakcijai. Šiuose laiškuose portalas buvo vadinamas „vatiniu“, o pats kreipimasis pateiktas tonu, kuris redakcijai pasirodė nederamas pagarbiam bendravimui.

Redakcija paviešino gautą laišką su siuntėjo rekvizitais, kuriame buvo nurodyta:

„Ar turite leidimą publikuoti mano nuotrauką bei duomenis, kurie yra privataus asmens?
Kiek pamenu, vatnikų puslapiui jo nesuteikiau, taip pat ir nebuvau klaustas.
Laukiu atsakymo.“

Laiškas buvo pasirašytas Romu Černeckiu, nurodant jo pareigas, telefoną bei AB „East West Agro“ kontaktinius duomenis.

„Būkime vieningi” redakcija sulaukė papildomo dėmesio po to, kai socialiniuose tinkluose buvo priminti ankstesni R. Černeckio vieši pasisakymai, kuriuose jis, kaip teigiama, vartojo vulgarią, seksualinio pobūdžio leksiką, žemino moteris ir naudojo necenzūrinius įžeidimus. Šie pasisakymai, anot kritikų, buvo nesuderinami nei su profesine etika, nei su bendrovės, kurios darbuotoju jis prisistato, reputacija.

Viešojoje diskusijoje keliamas klausimas, ar bendrovės vadovas Gediminas Kvietkauskas toleruoja tokį darbuotojų elgesį, ypač jei tam naudojami įmonės resursai – elektroninis paštas, pareigybės vardas ar vizualinė atributika. Taip pat svarstoma, kokia riba skiria asmens saviraiškos laisvę nuo įmonės reputacinės atsakomybės, kai darbuotojas viešojoje erdvėje veikia neatskirdamas asmeninės ir profesinės tapatybės.

Ši istorija dar kartą primena, kad skaitmeninėje erdvėje vieši pasisakymai, ypač lydimi įmonės vardo ar pareigų, gali turėti platesnių pasekmių – ne tik pačiam asmeniui, bet ir organizacijai, kuriai jis atstovauja.

Egidijus Paulauskas


Patiko? Pasidalinkite!